if you have some spare time would you like to read and correct my schooltask?
I'd really appreciate it in return I can offer you IT-help (java, c#, html, js, jquery, ajax, ...)
Pour cette tâche on a commencé à partir de nos préjugés. On a cherché un article sur le pays où l'on travaille le plus dur et le pays où l'on travaille moins dans le monde. Nous avons trouvés deux articles, dans le premier il s'agit du Mexique qui est en tête du peloton du pays qui travaille le plus dur.
L' OCDE(l’Organisation de coopération et de développement économiques) a menée une enquête dans 24 pays et a révélée quelques surprises. On est tenté de penser que le pays avec la journée de travail la plus longue sera le Japon ou Les Etats-Unis, mais ceci n'est pas vrai. Le numéro un des pays industrialisés est le Mexique avec une journée de travaille qui dure 10 heures. Dans les chiffres de l'enquête on tient aussi compte du travail féminin non rémunéré, pendant lequel les Mexicains y consacrent le plus de temps, 3 heures. Ce qu'on peut aussi trouver dans l'enquête c'est ceux qui consacrent le plus de temps à la cuisine, là ce sont les Turcs qui arrivent en tête. Le pays avec le taux de fécondité le plus élevé est contre toute attente la Nouvelle-Zélande avec 2,14 enfants par femme. L'article se concluant avec un message plutôt alarmant: le pays où l'on travaille le moins est la Belgique, avec un pauvre 7heures de travail par jour.
Le deuxième article que l'on a trouvé, comme dit à partir de nos préjugés, en introduisant des mots-clés "les Marocains travaillent le moins dans le monde", auquel on honte un peu (I didnt understand what u want to say :p explain in english). Dans cet article il s'agit des Marocains et de leur comportement, qui semble être apparemment très mauvais. Ils sont beaucoup trop souvent en retard ou absent en utilisant de fausses excuses pour se justifier.
L’article semble très raciste mais il est publié par un journal marocain. Ce sont donc les marocains eux même qui l'ont écris (dont think this sentence is usefull :p). On peut déduire de l’article que l’absentéisme est une chose génétique, mais nous ne pensons pas que cela vrai.
Il est dit que de nombreuses notes médicales sont fausses ou les médecins ont été soudoyé. Certains médecins se trahissent les uns les autres pour de l'argent, pourtant ils ont fait le serment de Socrate et ils doivent s’y tenir.
Pour les entreprises cela revient trop cher d'embaucher des médecins pour vérifier si les employés sont vraiment malade.
Pour les médecins, il est difficile de distinguer des véritables malades à des gens qui semblent l'être.
On a aussi découvert que le présentéisme est plus grave que l’absentéisme. Les employés surfent sur Internet, restent au téléphone trop longtemps, font une dizaine de pause-cafés par jour et forcément leur productivité s’en ressent.
Ils ont 5 différents profils de travailleurs qui sont souvent absents en Maroc:
1. Le malade Imaginaire: les gens qui aiment jouer aux victimes.
2. La vedette: il s’ennuie, soit il se sent dépassé et décroche. Comme son travail est une véritable prison, il change souvent d’employeur, se dispute avec ses collègues, etc.
3. L’opportuniste: L’opportuniste connaît très bien la loi, le code du travail, il profite ainsi de la moindre des failles du système.
4. Le piston: C’est le fils du patron, le proche d’une grosse pointure sécuritaire ou politique, ou tout simplement l’amante du directeur.( lol'd at this one :D)
5. Le révolutionnaire: Le révolutionnaire passe plus de temps à critiquer son patron, la passivité de ses collègues, l’entreprise, qu’à travailler. Il a des notions de syndicalisme et semble avoir bien compris la lutte des classes.
Dunno if its perfect coz sometimes i didnt understand what u tried to say (bold text). So if u can reply me in english what u wanted to say, i can correct the sentence. Also it would be great if another french does corrections to see the differences between me and him.
fixed
Some parts were strong to correct but I think it's looking pretty good now.
L' OCDE(l’Organisation de coopération et de développement économiques) a menée une enquête dans 24 pays et a révélée quelques surprises. On est tenté de penser que le pays avec la journée de travail la plus longue sera le Japon ou Les Etats-Unis, mais ceci n'est pas vrai. Le numéro un des pays industrialisés est le Mexique avec une journée de travaille qui dure 10 heures. Dans les chiffres de l'enquête on tient aussi compte du travail féminin non rémunéré, pendant lequel les Mexicains y consacrent le plus de temps, 3 heures. Ce qu'on peut aussi trouver dans l'enquête c'est ceux qui consacrent le plus de temps à la cuisine, là ce sont les Turcs qui arrivent en tête. Le pays avec le taux de fécondité le plus élevé est contre toute attente la Nouvelle-Zélande avec 2,14 enfants par femme. L'article se concluant avec un message plutôt alarmant: le pays où l'on travaille le moins est la Belgique, avec un pauvre 7heures de travail par jour.
Le deuxième article que l'on a trouvé, comme dit à partir de nos préjugés, en introduisant des mots-clés "les Marocains travaillent le moins dans le monde", auquel on honte un peu (I didnt understand what u want to say :p explain in english). Dans cet article il s'agit des Marocains et de leur comportement, qui semble être apparemment très mauvais. Ils sont beaucoup trop souvent en retard ou absent en utilisant de fausses excuses pour se justifier.
L’article semble très raciste mais il est publié par un journal marocain. Ce sont donc les marocains eux même qui l'ont écris (dont think this sentence is usefull :p). On peut déduire de l’article que l’absentéisme est une chose génétique, mais nous ne pensons pas que cela vrai.
Il est dit que de nombreuses notes médicales sont fausses ou les médecins ont été soudoyé. Certains médecins se trahissent les uns les autres pour de l'argent, pourtant ils ont fait le serment de Socrate et ils doivent s’y tenir.
Pour les entreprises cela revient trop cher d'embaucher des médecins pour vérifier si les employés sont vraiment malade.
Pour les médecins, il est difficile de distinguer des véritables malades à des gens qui semblent l'être.
On a aussi découvert que le présentéisme est plus grave que l’absentéisme. Les employés surfent sur Internet, restent au téléphone trop longtemps, font une dizaine de pause-cafés par jour et forcément leur productivité s’en ressent.
Ils ont 5 différents profils de travailleurs qui sont souvent absents en Maroc:
1. Le malade Imaginaire: les gens qui aiment jouer aux victimes.
2. La vedette: il s’ennuie, soit il se sent dépassé et décroche. Comme son travail est une véritable prison, il change souvent d’employeur, se dispute avec ses collègues, etc.
3. L’opportuniste: L’opportuniste connaît très bien la loi, le code du travail, il profite ainsi de la moindre des failles du système.
4. Le piston: C’est le fils du patron, le proche d’une grosse pointure sécuritaire ou politique, ou tout simplement l’amante du directeur.( lol'd at this one :D)
5. Le révolutionnaire: Le révolutionnaire passe plus de temps à critiquer son patron, la passivité de ses collègues, l’entreprise, qu’à travailler. Il a des notions de syndicalisme et semble avoir bien compris la lutte des classes.
Dunno if its perfect coz sometimes i didnt understand what u tried to say (bold text). So if u can reply me in english what u wanted to say, i can correct the sentence. Also it would be great if another french does corrections to see the differences between me and him.
e: Francis' one is better than mine i think :p
nice fransais :{DDD